Opis oferty pracy

Cześć,

Nazywam się Amelia i jestem Head of Product Design w grupie K2. Poszukuję do zespołu osoby, która zajmie stanowisko Product Designer.

Co robimy?

Projektujemy serwisy i aplikacje, robimy audyty UX, doradzamy klientom jak słuchać użytkowników, organizujemy proces badawczy, analizujemy produkty cyfrowe. Pracujemy dla firm takich jak: IKEA, Orlen, Carrefour, PKO BP, Bank Pekao, Medicover. W codziennej pracy cenimy przede wszystkim samodzielność i pro-aktywność w proponowaniu rozwiązań dla klienta. Lubimy wymieniać się doświadczeniami w przerwach na kawę i podczas cyklicznych spotkań zespołowych.

Co będziesz robić na tym stanowisku?

• Planować i przeprowadzać warsztaty z klientami.
• Zbierać wymagania funkcjonalne i biznesowe.
• Projektować makiety UX.
• Planować i brać udział w badaniach użyteczności.
• Sporządzać dokumentację do makiet.
• Pracować z UI Designerem nad końcowym efektem wizualnym.
• Testować użyteczność wdrożonego produktu.
• Audytować.
• Dzielić się wiedzą z zespole.

Miejsce pracy: Warszawa, Łódź, Białystok, Rzeszów, zdalnie

Nasze oczekiwania:

• Min. 3 lata doświadczenia w branży na stanowisku: UX Designer, UX/UI Designer, CX Designer, Interaction Designer, Product Designer lub inne podobne.
• Doświadczenie w innych branżach: liczy się również zmywanie garnków  i parzenie kawy 🙂
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pracę, inne języki obce oczywiście będą super plusem!
• Bardzo dobra umiejętność obsługi jednego z programów: Sketch, Figma, Adobe XD, Axure, Principle, Origami Studio.
• Znajomość podstaw HTML/CSS.
• Znajomość podstaw standardów dostępności WCAG.
• Umiejętność planowania warsztatów zgodnie z potrzebami klienta oraz ich przeprowadzanie.
• Znajomość różnych technik badawczych UX (metody ilościowe i jakościowe).
• Umiejętność analitycznego myślenia.
• Umiejętność sprawnego wyszukiwania informacji w różnych źródłach (nie tylko internetowych).
• Możesz zaprezentować portfolio prac: przesłać razem z CV lub zaprezentować podczas spotkania.

Nice-to-haves:

• Studia na kierunkach humanistycznych lub biznesowych
• Udział w programie Erasmus
• Udział lub przeprowadzanie badań jakościowych
• Umiejętność programowania w wybranym języku
• Zajawka na badania UX

Co dajemy od siebie:

• Możliwość bliskiej współpracy z developerami.
• Ciekawe projekty z różnych branż o bardzo zróżnicowanej tematyce.
• Możliwość pracy w pełni zdanej.
• Ubezpieczenie zdrowotne Medicover, Multisport.

Jak wygląda proces rekrutacji?

1. Wyślij CV za pośrednictwem formularza zgłoszeniowego.
2. Dołącz link do portfolio.
3. Wybranych kandydatów zaprosimy na rozmowę, która potrwa ok. 1,5 godziny i odbędzie się zdalnie.
4. Po rozmowie poprosimy cię o wykonanie zadania domowego.
5. Zadanie ocenimy i damy ci feedback. Jeśli przejdziesz do następnego etapu zaprosimy cię na drugą rozmowę (online lub face-to-face) z innymi członkami zespołu.